开州区：创办“9+X”团办青年社团 全方位服务青年“八小时外”生活圈

重庆日报推出重庆共青团县域改革宣传报道专栏，见人见事、生动鲜活讲好县域改革故事。第十一期：开州区创办“9+X”团办青年社团 全方位服务青年“八小时外”生活圈

“青年服务站不仅让我们提供了一个温馨的港湾，享受如家一样的待遇，还成了我们的‘集聚区’。在这里既可以博览群书，享受一书一世界的美好时光，又可以与志趣相投的青年一起学习交流，畅谈新时代青年的使命与担当”。3月5日，恰逢星期六，青年陈莉莉在开州青年服务站的会客厅与大学同学一起一边观看红色电影，接受爱国主义教育，一边轻声交流。青年服务站是共青团开州区委创办的团属青年社团活动载体之一，也是共青团开州区委推进全国县域共青团基层组织改革扩大试点工作的一个缩影。

为推进全国县域共青团基层组织改革扩大试点工作，创新团的基层组织形态，针对开州区外地务工和跨地域高频流动青年有14.4万余名，加之对27.9万在家青年联系不够紧密，服务力度不够全面精准的现状，共青团开州区委通过“线下团建活动+网上青年社群”双向发力，围绕青年吃、住、行、游、购、娱、健、教、业等9大方面关注热点和焦点，利用益缘、地缘、业缘、学缘、趣缘等X个方面维度，创办了“9+X”团办青年社团，全方位多角度服务青年“八小时外”生活成长圈，拓宽了青少年参与社会组织的覆盖面，不仅有效巩固了团的政治功能，更提升了团的社会功能。

以“展示”带“集聚”，建立双向互动塔群

“书卷多情似故人，晨昏忧乐每相亲”。2月25日举办的“面朝大海，春暖花开”为主题的读书分享会上，30名青年读者通过相互分享读书心得，推荐自己最喜爱的书目，讲述自己最喜爱的名曲名句，传递蓬勃向善向好的正能量，用“文化力量”眺望诗和远方，培养青年多读书、读好书、善读书的好习惯。这是共青团开州区委的“书香新华”读书分享社团开展青年读书心得的活动，自去年开展以来，读书分享会已举办了七期，每一期围绕一个主题，来自全区各界青年积极踊跃参加，涉及好书推荐、名人讲座、读书沙龙等内容。

为做好青年“八小时外”的生活成长圈服务工作，共青团开州区委依托“两微一抖”新媒体平台，开展了团办青年社团主题风采展示，线下由团区委引导结合社团职能开展专项活动，引导创新创业青年社团开展青年创业大赛、直播带货青年社团组织农产品带货直播，让开州的农产品远销全国各地。线下由团区委引导结合社团职能开展专项活动，引导创新创业青年社团开展青年创业大赛、帅乡团团开展直播带货、青年文艺社开展“快乐星期六”志愿服务等关爱活动。自2021年7月启动以来，团重庆市开州区委建立了县域网上青年社群253个，各团办青年社团开展各类活动达159场次覆盖14200余人次，社团总群+分社团+子社团三级塔群联系青年共计38500余人次。

“各社团的组建成立，不仅集聚了一大批有能力的青年，还建立双向互动塔群，更给青年提供了一个展示风采能力的平台，取得了较好的社会效果。”共青团开州区委书记赖铃表示。

以“集聚”促“提升”，延伸服务引领触角

“为激发社团活力，我们采取团干部任职制，团区委副书记担任团办青年社团总社长，牵头社团建设、工作安排、项目策划等工作，并同等配备专职团干部担任秘书长，确保社团工作事事有人管、件件有人做。”赖铃表示。

团开州区委紧扣习近平总书记“青年在哪里，团组织就建在哪里;青年有什么需求，团组织就要开展有针对性的工作”的工作指示，从各部门单位选派了12名优秀团干部挂钩联系各分社团，每月开展1-2次宣讲指导或特色活动，定期召开青年议事联席会议，切实将政治思想引领、联系服务青年、弘扬社会主义核心价值观等工作融入到社团活动中。同时还组建打造了一批政治坚定、善于面向青年传播党的理论主张的优秀青年讲师团，进社团20余场次，线下学习沙龙覆盖1400余人次。依靠48个青少年之家阵地，组织汉服文化社、亮晶晶爱眼社、书香新华绘本社、青少年保护社、考公生活社、“好吃八儿”社、青年摄影社、青年乐器社、青年电竞社、青年文艺社等11大社团开展专场活动338场1.4万余人次，通过社团触角延伸，打通服务青年“最后一公里”，不断增强团员和青少年的粘附度。

“青年讲师团既当‘粉丝’又当‘讲师’，针对不同领域、不同行业和不同年铃阶段的青少年，围绕‘青年要什么，团课讲什么’的思路，讲身边人、说身边事，让青年坐得住、乐意听、记得牢，又让自己补足了精神之钙、把稳了思想之舵、筑牢了信仰之基。”共青团开州区委副书记赵勇表示。

以“提升”增“成效”，推动互融互促发展

“团属青年社团建成立后，必须要有一套完善的规章制度，明确青年社团的职能职责，规范青年社团和社员行为，增强青年社团带来的社会效应。”团开州区委副书记郑井学表示。

对加入“9+X”团办青年社团的团属青年组织，共青团开州区委制定了“社团公约”，明确了青年组织的阵地打造、活动组织、青年服务等“任务单”。团重庆市开州区委每双月对各社团进行督查考核，每半年对社团进行综合评价，对履职不力的及时予以清退。同时，对社团工作做得较好的，作用发挥较大的，团区委优先安排其社团对接政府、企业资源，提供创业园区入孵、青年创业就业帮扶、优先使用活动阵地、官方平台宣传推广等服务。目前已在社团中发展社会团员36人，并对表现优良的青年骨干吸纳为团区委委员1名、青联委员2名，有效实现了共青团工作与社团发展相辅相成、互促互融。

以“成效”建“机制”，擦亮团的项目品牌

“社团如何长效运转，关键在于社团的机制建得如何?

每个社团要定期召开季度联席会，通报社团活动情况，分享信息资源。”在2021年第四季度的理事会上，团开州区委副书记赵勇总结道。

为擦亮团的项目品牌，团开州区委探索建立了团干部兼任制、理事联席制、塔群联系制、活动轮值制的“四项机制”，持续激发社团活力。在团干部兼职制上，采取团区委派出挂兼职副书记担任区级总社团团长，并同步配备专职青年骨干担任秘书长或其他牵头岗位，确保了社团实体运转。在理事联席制，每个社团设置一个理事会，理事会以社团的大小，设置3至11人加入理事会，定期召开季度联席会议，通报活动情况、交流困难问题、分享信息资讯等。在塔群联系制上，建立了“1个总社团+9个分社团”10个微信群(包含所有社团盟主、秘书长和青年骨干)，每个分社团，建立了分社团全员、理事2个微信群，通过塔群对活动、服务和重要工作等信息进行共享。“在活动轮值制上，根据社团情况，由每个社团的团长统筹社团资源，再由理事社团团长每月轮流值班牵头并开展各项活动，努力打造青年信得过、靠得住、离不开的团办青年社团品牌。”团区委书记赖铃介绍。

来源丨重庆日报客户端    编辑丨郑 斐     校稿丨黄 彦、 项诗雨   审核丨杨春渝